ISLZ202 Muhasebe II

5 AKTS - 3-0 Süre (T+U)- 4. Yarıyıl- 3 Yerel Kredi

Genel Bilgi

Birim İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
İŞLETME PR.
Kod ISLZ202
Ad Muhasebe II
Dönem 2020-2021 Eğitim-Öğretim Yılı
Yarıyıl 4. Yarıyıl
Süre (T+U) 3-0 (T-U) (17 Hafta)
AKTS 5 AKTS
Yerel Kredi 3 Yerel Kredi
Eğitim Dil Türkçe
Seviye Lisans Dersi
Tür Normal
Etiket Z Zorunlu
Öğretim Şekli Uzaktan Öğretim
Bilgi Paketi Koordinatörü Prof. Dr. VEYİS NACİ TANIŞ
Dersin Öğretim Elemanı Prof. Dr. JALE SAĞLAR (Bahar) (A Grubu) (Sor. Öğr. Ele.)


Dersin Amacı / Hedefi

Muhasebe 1 dersinin devamı olacak şekilde, hesapların ve bu hesapların kayıt şekillerinin daha detaylı bir şekilde incelenmesini sağlamaktır.

Dersin İçeriği

Kısa vadeli yabancı kaynakları kaydetmek, uzun vadeli yabancı kaynakları kaydetmek, öz kaynakları kaydetmek, gelir ve gider hesaplarını belirlemek, gelir tablosu düzenlemek, envanter işlemleri yapmak

Dersin Ön Koşulu

Kaynaklar

Notlar



Dersin Öğrenme Çıktıları

Sıra Dersin Öğrenme Çıktıları
ÖÇ01 Hazır değerleri öğrenir
ÖÇ02 Menkul kıymet hesaplarını öğrenir
ÖÇ03 Ticari alacak hesaplarını öğrenir
ÖÇ04 Diğer alacak hesaplarını öğrenir
ÖÇ05 Stok hesaplarını öğrenir
ÖÇ06 Gelecek aylara ait giderler ve gelir tahakkuklarını öğrenir
ÖÇ07 Duran varlıkları öğrenir
ÖÇ08 Amortismanı öğrenir
ÖÇ09 Ticari borçları öğrenir
ÖÇ10 Avans hesaplarını öğrenir
ÖÇ11 Depozitoyu öğrenir
ÖÇ12 Teminatları öğrenir
ÖÇ13 Uzun vadeli borç hesaplarını öğrenir
ÖÇ14 Özsermaye hesaplarını öğrenir
ÖÇ15 Muhasebe kayıtlarının tamamlanmasını öğrenir


Program Öğrenme Çıktıları ile İlişkisi

Sıra Tür Program Öğrenme Çıktıları Duzey
PÖÇ01 - İşletme ile ilgili kavramları listeler, tanımlar ve kavramların birbirleriyle olan ilişkilerini açıklar 4
PÖÇ01 - İşletme ile ilgili kavramları listeler, tanımlar ve kavramların birbirleriyle olan ilişkilerini açıklar 3
PÖÇ02 - İşletme yönetiminin temel kuramsal modellerini, sayısal ve istatistik yöntemlerini listeler, tanımlar ve kullanım amaçlarını açıklar; her bir model ve/veya yöntemin üstün ve zayıf yönlerini belirtir. 5
PÖÇ02 - İşletme yönetiminin temel kuramsal modellerini, sayısal ve istatistik yöntemlerini listeler, tanımlar ve kullanım amaçlarını açıklar; her bir model ve/veya yöntemin üstün ve zayıf yönlerini belirtir. 4
PÖÇ03 - Temel ekonomi kavramlarını listeleme ve açıklar; temel ekonomi kavramlarının işletme yönetimi kavramlarıyla ilişkisini açıklar; her bir model ve/veya yöntemin üstün ve zayıf yönlerini belirtir 5
PÖÇ03 - Temel ekonomi kavramlarını listeleme ve açıklar; temel ekonomi kavramlarının işletme yönetimi kavramlarıyla ilişkisini açıklar; her bir model ve/veya yöntemin üstün ve zayıf yönlerini belirtir 4
PÖÇ04 - İşletme yönetiminde kullanılan kuramsal modellerin nasıl oluşturulacağını, sayısal ve istatistik yöntemlerin nasıl uygulanacağını açıklar 3
PÖÇ04 - İşletme yönetiminde kullanılan kuramsal modellerin nasıl oluşturulacağını, sayısal ve istatistik yöntemlerin nasıl uygulanacağını açıklar 5
PÖÇ05 - İşletme yönetiminde kullanılan kuramsal modellerin, sayısal ve istatistik yöntemlerin oluşturulması/uygulanması sonucu elde edilen sonuçların nasıl yorumlanacağını açıklar. 5
PÖÇ05 - İşletme yönetiminde kullanılan kuramsal modellerin, sayısal ve istatistik yöntemlerin oluşturulması/uygulanması sonucu elde edilen sonuçların nasıl yorumlanacağını açıklar. 5
PÖÇ06 - Karşılaştığı işletme sorunlarının çözümü için uygun yöntemleri belirler 4
PÖÇ06 - Karşılaştığı işletme sorunlarının çözümü için uygun yöntemleri belirler 5
PÖÇ07 - İşletme yönetimi yöntemlerinin uygulanması sonucu elde edilen sonuçları değerlendirir 5
PÖÇ07 - İşletme yönetimi yöntemlerinin uygulanması sonucu elde edilen sonuçları değerlendirir 5
PÖÇ08 - Temel sayısal ve istatistiksel analiz programlarını kullanır 4
PÖÇ08 - Temel sayısal ve istatistiksel analiz programlarını kullanır 5
PÖÇ09 - Temel kurumsal kaynak planlama paket programlarını kullanır 5
PÖÇ09 - Temel kurumsal kaynak planlama paket programlarını kullanır 5
PÖÇ10 - Bireysel olarak ve/veya ekip içinde sorumluluk alır, liderlik yapar ve etkin biçimde çalışır 3
PÖÇ10 - Bireysel olarak ve/veya ekip içinde sorumluluk alır, liderlik yapar ve etkin biçimde çalışır 4
PÖÇ11 - Mesleki gelişiminin yanı sıra, ilgi ve yetenekleri doğrultusunda bilimsel, sosyal, kültürel ve sanatsal alanlarda öğrenme gereksinimlerini belirleyerek kendini sürekli geliştirir. 4
PÖÇ11 - Mesleki gelişiminin yanı sıra, ilgi ve yetenekleri doğrultusunda bilimsel, sosyal, kültürel ve sanatsal alanlarda öğrenme gereksinimlerini belirleyerek kendini sürekli geliştirir. 4
PÖÇ12 - Yaşam boyu öğrenmenin gerekliliğinin bilincinde olarak alanıyla ilgili güncel gelişmeleri izler ve kendini sürekli yeniler 5
PÖÇ12 - Yaşam boyu öğrenmenin gerekliliğinin bilincinde olarak alanıyla ilgili güncel gelişmeleri izler ve kendini sürekli yeniler 5
PÖÇ13 - Araştırmadığı bir alanda akademik kurallar çerçevesinde farklı kaynaklardan yararlanır, elde ettiği bilgileri sentezler ve etkin biçimde sunar 4
PÖÇ13 - Araştırmadığı bir alanda akademik kurallar çerçevesinde farklı kaynaklardan yararlanır, elde ettiği bilgileri sentezler ve etkin biçimde sunar 4
PÖÇ14 - Türkçeyi ve en az bir yabancı dili akademik yaşamın ve iş yaşamının gereklerine uygun biçimde kullanır 4
PÖÇ14 - Türkçeyi ve en az bir yabancı dili akademik yaşamın ve iş yaşamının gereklerine uygun biçimde kullanır 4
PÖÇ15 - İlgili kişilerin duygu, düşünce ve davranışlarını doğru bir şekilde anlar ve yorumlar; kendisini yazılı ve sözlü olarak doğru bir şekilde ifade eder 4
PÖÇ15 - İlgili kişilerin duygu, düşünce ve davranışlarını doğru bir şekilde anlar ve yorumlar; kendisini yazılı ve sözlü olarak doğru bir şekilde ifade eder 4
PÖÇ16 - Geleneksel yaklaşım, uygulama ve yöntemleri sorgular, gerekli gördüğü durumlarda yeni çalışma yöntemleri geliştirir ve uygular 5
PÖÇ16 - Geleneksel yaklaşım, uygulama ve yöntemleri sorgular, gerekli gördüğü durumlarda yeni çalışma yöntemleri geliştirir ve uygular 5
PÖÇ17 - Toplumsal, bilimsel ve mesleki etik değerleri tanır ve uygular 4
PÖÇ17 - Toplumsal, bilimsel ve mesleki etik değerleri tanır ve uygular 3
PÖÇ18 - İşletmelerin sektörünü, büyüklüğünü, kaynaklarını, kültürünü, hedef ve amaçlarını göz önünde bulundurarak en uygun işletme yönetimi yaklaşım, uygulama ve yöntemlerini belirler 4
PÖÇ19 - İşletmelerin faaliyetlerini etkileyen sektör yapısı, rekabet, teknoloji, ekonomi, siyaset, kültür gibi dış çevre unsurlarını izler ve bunların işletmeler üzerindeki etkisini yorumlar 4


Haftalık Akış

Hafta Konu Ön Hazırlık Yöntemler
1 Hazır değerler ve Menkul Kıymet hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
2 Hazır değerler ve Menkul Kıymet hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
3 Hazır değerler ve Menkul Kıymet hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
4 Ticari ve Diğer Alacak Hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
5 Ticari ve Diğer Alacak Hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
6 Stok Hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
7 Stok Hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
8 Ara Sınav Sınava Hazırlık
9 Gelecek Aylara ait Giderler ve Gelir Tahakkukları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
10 Duran varlıklar ve Amortisman Konunun ilgili kaynaklardan okunması
11 Duran varlıklar ve Amortisman Konunun ilgili kaynaklardan okunması
12 Ticari borçlar, Avans hesapları, depozito ve teminatlar Konunun ilgili kaynaklardan okunması
13 Uzun Vadeli Borç Hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
14 Uzun Vadeli Borç Hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
15 Özsermaye Hesapları Konunun ilgili kaynaklardan okunması
16 Yarıyıl Sonu Sınavları Sınava Hazırlık
17 Yarıyıl Sonu Sınavları Sınava Hazırlık


Değerlendirme (Sınav) Yöntemleri ve Kriterleri

Değerlendirme Türü Yarıyıl İçi / Yıl İçi Etkisi Yarıyıl Sonu / Yıl Sonu Etkisi
1. Ara Sınav 100 40
Genel Değerlendirme
Yarıyıl İçi / Yıl İçi Toplam 100 40
1. Yıl Sonu Sınavı - 60
Genel Toplam - 100


Öğrenci İş Yükü - AKTS

Çalışmalar Sayısı Süresi (Saat) İş Yükü (Saat)
Ders ile İlgili Çalışmalar
Ders (Sınav haftaları dahil değildir) 14 3 42
Sınıf Dışı Ders Çalışma (Ön çalışma, pekiştirme) 14 3 42
Değerlendirmeler ile İlgili Çalışmalar
Ödev, Proje, Diğer 0 0 0
Ara Sınavlar (Yazılı, Sözlü, vs.) 1 12 12
Yarıyıl/Yıl Sonu/Final Sınavı 1 18 18
Toplam İş Yükü (Saat) 114
Toplam İş Yükü / 25 (s) 4,56
AKTS 5 AKTS

Güncelleme Zamanı: 01.05.2025 12:15