MO1701 Yönetim ve Organizasyon

6 AKTS - 3-0 Süre (T+U)- . Yarıyıl- 3 Yerel Kredi

Genel Bilgi

Kod MO1701
Ad Yönetim ve Organizasyon
Dönem 2023-2024 Eğitim-Öğretim Yılı
Yarıyıl . Yarıyıl
Süre (T+U) 3-0 (T-U) (17 Hafta)
AKTS 6 AKTS
Yerel Kredi 3 Yerel Kredi
Eğitim Dil Türkçe
Seviye Yüksek Lisans Dersi
Tür Normal
Öğretim Şekli Yüz Yüze Öğretim
Bilgi Paketi Koordinatörü Prof. Dr. BAHATTİN KARADEMİR


Dersin Amacı / Hedefi

Bu dersin amacı organizasyonlar ve yönetimle ilgili temel kavram, ilke ve uygulamaların tanıtılmasıdır.

Dersin İçeriği

Bu ders işletme yönetimi konusunun temel kavramları ve kuramlarının yanında planlama, örgütleme, yönlendirme ve kontrol gibi yönetim sürecinin işlevleri üzerine odaklanır.

Dersin Ön Koşulu

Dersin ön koşulu bulunmamaktadır.

Kaynaklar

1) Yönetim/Yazarlar: Thomas S. Bateman, Scott A. Snell/Çeviri Editöleri: Senem Besler; Cihat Erbil/ Yayınevi: Nobel Akademik Yayıncılık/, Baskı Yılı 2016 2) Örgüt Yapı ve Tasarımlarını Anlamak/Yazarlar: Richard L. Daft /Çeviri Editörü: Ömür N. Timurcanday Özmen/Yayınevi: Nobel Akademik Yayıncılık/, Baskı Yılı: 2016

Notlar

HBR Esaslar (2.Baskı)/ Yayınevi: Optimist Yayınevi/Çevirmen: Melis İnan/ Baskı Yılı: 2013. HBR Yeni Yönetici/ Yayınevi: Optimist Yayınevi/ Çevirmen: İclal Büyük Devrim Özçelik/ Baskı Yılı:2021 Temmuz.


Dersin Öğrenme Çıktıları

Sıra Dersin Öğrenme Çıktıları
ÖÇ01 Organizasyonlar ve yönetimin temel kavramlarını tanımlar.
ÖÇ02 Yönetimin tarihsel geilişimini açıklar
ÖÇ03 Planlama sürecini açıklar.
ÖÇ04 Örgütleme sürecini açıklar.
ÖÇ05 Yönlendirme sürecini açıklar.
ÖÇ06 Kontrol sürecini açıklar.
ÖÇ07 Yönetimde bağlamın rolünü açıklar.


Program Öğrenme Çıktıları ile İlişkisi

Sıra Tür Program Öğrenme Çıktıları Duzey
PÖÇ01 Bilgi - Kuramsal, Olgusal Yönetim ve Organizasyon kavramlarını tanımlayarak birbirleriyle olan ilişkilerini açıklama. 5
PÖÇ02 Bilgi - Kuramsal, Olgusal Yönetim ve organizasyon alanındaki kuram ve modelleri tanımlama. 4
PÖÇ03 Bilgi - Kuramsal, Olgusal Yönetim ve organizasyon alanındaki sayısal ve istatistiki yöntemleri açıklama. 4
PÖÇ04 Bilgi - Kuramsal, Olgusal Bilimsel araştırma yöntemlerini anlama.
PÖÇ05 Bilgi - Kuramsal, Olgusal Yönetim ve organizasyon alanındaki kuram ve modelleri kullanma 4
PÖÇ06 Belirsiz Yönetim ve organizasyon alanındaki sayısal ve istatistik yöntemleri uygulama. 5
PÖÇ07 Belirsiz Yönetim ve organizasyon alanındaki araştırma sonuçlarını yorumlama.
PÖÇ08 Beceriler - Bilişsel, Uygulamalı İşletme içindeki karşılaştığı yönetim ve organizasyon sorunlarının çözümü için uygun yöntemleri belirleme.
PÖÇ09 Beceriler - Bilişsel, Uygulamalı Yönetim sürecinin temel adımlarını izleyerek uygulayabilme. 4
PÖÇ10 Beceriler - Bilişsel, Uygulamalı Temel nitel ve nicel analiz programlarını etkili bir şekilde kullanma.
PÖÇ11 Yetkinlikler - Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği Proje yöneticisi veya katılımcısı olarak hedeflere uygun çalışma.
PÖÇ12 Yetkinlikler - Öğrenme Yetkinliği Araştırma ve öğrenme sürecinin hayat boyu devam ettiği bilinci ile güncel gelişmeleri izleyerek kendini sürekli geliştirme.
PÖÇ13 Yetkinlikler - Öğrenme Yetkinliği Akademik kurallar çerçevesinde bilimsel kaynaklardan elde edilen verilerden yeni bilgiler üreterek bunları etkin biçimde yorumlama.
PÖÇ14 Yetkinlikler - Öğrenme Yetkinliği Yönetim ve organizasyon alanında kazandığı bilgileri, farklı alanlardaki bilgilerle ilişkilendirebilme.
PÖÇ15 Yetkinlikler - İletişim ve Sosyal Yetkinlik Akademik kurallar çerçevesinde alana ilişkin kaynaklardan elde ettiği bilgileri sentezleyerek etkin biçimde sunma.
PÖÇ16 Yetkinlikler - Alana Özgü Yetkinlik İşletmenin tüm temel fonksiyonları hakkında bilim, kurum ve toplum etiğine uygun özgün araştırmalar yapma.


Haftalık Akış

Hafta Konu Ön Hazırlık Yöntemler
1 Giriş: Yönetim Kavramı ve Esasları Bölüm 1: Değişen Dünyada Etkili Yönetim (s.2-23) Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
2 Yeni Yönetici Olmak Makale 1: Patron Olmak / Kitap: Yeni Yönetici (7-50) Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
3 Yönetim Düşüncesinin Tarihi Bölüm 2: Yönetimin Tarihsel Evrimi (s24-39) Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
4 Yönetimin Bağlamı Bölüm 3: Organizasyonel Çevre ve Kültür (s. 40-65). Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
5 Planlama Bölüm 5: Stratejik Planlama ve Karar Verme (s. 90-119) Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
6 Strateji Nedir? Makale 2: Strateji Nedir?/Kitap: Esaslar (s.243-289). Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
7 Organizasyon Bölüm 7: Faaliyetlerin Organize Edilmesi (s.148-175). Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
8 Ara Sınav Sınava hazırlık Ölçme Yöntemleri:
Yazılı Sınav
9 Liderlik Bölüm 10: Liderlik (s.228-253). Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
10 Motivasyon Bölüm 11: İnsanları Motive Etmek (s.254-277) Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
11 Teams Bölüm 12: Takım Çalışması (s. 278-299) Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
12 İletişim Bölüm 13: İletişim Kurmak (s.300-323). Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
13 Kontrol Bölüm 14: Yönetsel Kontrol (s324-349) Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
14 İnovasyon ve Değişim Bölüm 15: İnovasyon Yapmak ve Değiştirmek (s.350-378). Öğretim Yöntemleri:
Anlatım, Soru-Cevap, Tartışma
15 Örnek Olay Analizi Örnek Olay: Şili Maden Kurtarma Ekibinden Liderlik Dersleri/ Yayın: HBR/Yayın Yılı: Temmuz-Ağustos 2013 Öğretim Yöntemleri:
Örnek Olay
16 Yarıyıl Sonu Sınavları Sınava hazırlık Ölçme Yöntemleri:
Yazılı Sınav
17 Yarıyıl Sonu Sınavları Sınava hazırlık Ölçme Yöntemleri:
Yazılı Sınav


Öğrenci İş Yükü - AKTS

Çalışmalar Sayısı Süresi (Saat) İş Yükü (Saat)
Ders ile İlgili Çalışmalar
Ders (Sınav haftaları dahil değildir) 14 3 42
Sınıf Dışı Ders Çalışma (Ön çalışma, pekiştirme) 14 3 42
Değerlendirmeler ile İlgili Çalışmalar
Ödev, Proje, Diğer 2 12 24
Ara Sınavlar (Yazılı, Sözlü, vs.) 1 12 12
Yarıyıl/Yıl Sonu/Final Sınavı 1 18 18
Toplam İş Yükü (Saat) 138
Toplam İş Yükü / 25 (s) 5,52
AKTS 6 AKTS

Güncelleme Zamanı: 12.05.2023 04:31